电影+叙事：上司爱将法则——留才网EAP助力职场新人成长

  2019-09-25

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关注人才保留，助力员工成长。

现实中，很多职场人士会因为职场关系问题而倍感困扰。对于职场新人来说，以什么样的心态来处理上下级以及同事间的关系，如何更职业化地对待工作，更是关系到后继是否能够顺利融入职场新环境的关键环节。

近期，留才网走进湖北省首家民营银行——众邦银行，就职场新人角色定位、上下级沟通、团队协作等多个职场必修课题，为该行部分青年员工提供了EAP（员工关爱计划）专业服务。 

湖北人才局智库专家、留才网创始人兼CEO熊立平，用一场别开生面的电影+叙事特色工作坊开启了服务序幕。

熊立平认为，每个职场新人都必须明确自己的特点和位置，通过同理心与共情力的持续训练，才有可能去关切、去欣赏他人（上司和同事）在那个位置上、特点下的艰苦与壮丽，增强换位思考和感受理解他人（尤其是上司）的能力。

而通过电影来分享和体验新的故事，引导学员们深入交换、讨论不同的职场认知，故事说的越鲜活，则其中的情感就越容易浮现，说者就容易对自己的人生有所感悟，自我察觉就越深刻，在职场及生活中越能自觉地采取行动，改变就会发生。

心中有数，脚下不慌。透过下面这些学员的心得体会，可以想象，在今后的职场之旅中，他们一定能够走得跟稳更远。

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